Nachrichten
KODA Kompass 37
Zeitschrift der Mitarbeiterseite – Welche Rolle spielt im kirchlichen Arbeitsrecht die Stiftungsaufsicht? Welche Folgen hat das für getroffene Vereinbarungen? Ist Rufbereitschaft Arbeit oder Freizeit? Muss ab 68 wirklich Schluss mit beruflicher Arbeit sein? Woran zeigt sich Familienfreundlichkeit? Und schließlich die spannende Frage: Wer gewann bei unserem Jubiläumsrätsel das schicke Fahrrad von der Bayer. Versicherungskammer? Neugierig?
Sitzung der Ständigen AG Lehrer am 24.6.2009
Bericht aus der Sicht der Mitarbeiterseite – Welche arbeitsrechtliche Relevanz haben die „Qualitätskriterien für Kath. Schulen“, die die Deutschen Bischöfe formuliert haben? Können Lehrkräfte Pflegezeit nach dem Pflegezeitgesetz oder Sonderurlaub zur Pflege nach ABD beanspruchen? Gelingt die Einführung einer Dienstzulage an Volks- und Realschulen in kirchlicher Trägerschaft? In allen Punkten waren sich die Mitglieder der „Ständigen Arbeitsgruppe Lehrer“ einig. Lesen Sie dazu und zu den weiteren Beratungspunkten den Bericht von der letzten Sitzung.
Demonstrationsfreiheit auch für kirchliche Beschäftigte
Mitarbeiterseite bekräftigt – Eine Mitteilung an die Kindertageseinrichtungen in der Diözese ‚Augsburg aus der bischöflichen Finanzkammer hat den Eindruck erweckt, dass die Teilnahme von Beschäftigten in kirchlichen Kindertagesstätten an der Demonstration der Gewerkschaft ver.di in Augsburg am 26.5.2009 kirchlicherseits missbilligt wird. Die Mitarbeiterseite in der Bayerischen Regional-KODA weist ausdrücklich darauf hin, dass die Demonstrationsfreiheit als ein Grundrecht verfassungsmäßig geschützt ist und auch durch einen kirchlichen Arbeitgeber nicht „indirekt“ eingeschränkt werden darf.
Was hat der KiTa-Streik mit den kirchlichen Kindergärten zu tun?
Streik in den kommunalen Kindergärten – Die Streiks in den bayerischen Kindertagesstätten haben begonnen. Ziel der Kolleginnen und Kollegen sind verbesserte Regelungen zum Gesundheitsschutz und vor allem eine angemessene Eingruppierung der Fach- und Ergänzungskräfte. Sollte der Arbeitskampf erfolgreich verlaufen, würden verbesserte Eingruppierungsregelungen auch für die kirchlichen Kindertagesstätten übernommen.
143. Vollversammlung der Bayerischen Regional-KODA am 29./30. April 2009
Bericht aus der Sicht der Mitarbeiterseite – Das Plenum der Bayer. Regional-KODA beschäftigte sich am 29. und 30. April mit verschiedensten Regelungen quer durch das ABD. Im Bericht von der 143. Vollversammlung lesen Sie u. a. von der endgültigen Absage an eine Kinderkomponente durch die Dienstgeberseite, von abgelehnten oder in den Vorbereitungsausschuss zurück verwiesenen Mitarbeiteranträgen und vom Umgang mit Mitarbeitern, die trotz Rentenbezug beschäftigt werden sollen ...
Unter Umständen keine Anhebung der Regelaltersgrenze
Altersteilzeit - Rentenversicherung – Beschäftigte, die vor dem 1955 geboren wurden, erhalten derzeit mit einem Schreiben der Deutschen Rentenversicherung einen so genannten "Fragebogen zur Prüfung der Vertrauenschutzregelungen". Dieser Fragebogen ist wichtig für Versicherte, die vor 2007 einen Altersteilzeitvertrag vereinbart haben, um wie bisher mit 65 in Rente gehen zu können. Weitere Informationen:
Soziale Berufe sind mehr wert
Verhandlungen zum Sozial- und Erziehungsdienst im öffentlichen Dienst – Die Verhandlungen zum Sozial- und Erziehungsdienst gehen im öffentlichen Dienst in die entscheidende Phase. Die Regelungen zur Eingruppierung sind so die Mitarbeiterseite in der Zentral-KODA in den kirchlichen Regelungen weitgehend orientiert wenn nicht gar identisch zu denen im öffentlichen Dienst. Was rät die Mitarbeiterseite der Zentral-KODA?
3. Sitzung der Ständigen AG Lehrer am 26.3.2009
Bericht aus der Sicht der Mitarbeiterseite – Sind "funktionslose Beförderungsämter" ein Widerspruch in sich? Die "Ständige Arbeitsgruppe Lehrer" (StAGL) jedenfalls hat die Regelung des Freistaats Bayern besprochen und Eckpunkte zur Umsetzung für Lehrkräfte an Volks- und Realschulen in kirchlicher Trägerschaft beraten. Näheres im StAGL-Bericht. (M. Schweizer)
2. Sitzung der Ständigen AG Lehrer am 5. Februar 2009
Bericht aus der Sicht der Mitarbeiterseite – Auf der Sitzung der Ständigen Arbeitsgruppe Lehrer am 5.2.2009 wurden keine Beschlussempfehlungen der Ständigen Arbeitsgruppe Lehrer (StAGL) für die 142. Vollversammlung der Bayerischen Regional-KODA erarbeitet. In der Sitzung wurden aber verschiedene Materien beraten, die in nächster Zeit zu Beschlussempfehlungen für die Vollversammlung führen sollen.
142. Vollversammlung der Bayerischen Regional-KODA am 12. Februar 2009
Bericht aus der Sicht der Mitarbeiterseite – „Standortbestimmung“ könnte als Überschrift zu den Beratungen der 142. Vollversammlung der Bayerischen Regional-KODA passen. Diskutiert wurden Fragen wie die der Leistungsbezahlung im kirchlichen Bereich und einer möglichen Kinderkomponente. Die vorausgegangene Ständige Arbeitsgruppe Lehrer erarbeitete Eckpunkte für ein System von „funktionslosen Beförderungsämtern“.
Jubiläumsrätsel: "Was ich? Ich habe doch noch nie etwas gewonnen!"
10 Jahre KODA Kompass – Herzlichen Glückwunsch! Frau Ursula Ilg ist die Gewinnerin des KODA Kompasss Jubiläums- Preisrätsels. Sie arbeitet seit 2001 in der Diözese Passau in Ringelai im Pfarrbüro (Pfarrverband Freyung- Kreuzberg- Ringelai). Egon Fuchs, Inhaber der Druckerei Fuchs, die den KODA Kompass druckt, "zog" am Computer elektronisch die Gewinnerin. Frau Ilg kann in die neue Saison mit einem von der Versicherungskammer Bayern gesponserten Tourenrad starten.
Formblatt Rufbereitschaft
Anzeige der Rufbereitschaft und der Arbeitsleistung – Wer über die normale Arbeitszeit hinaus Rufbereitschaften leisten muss, hat nach ABD Teil A, 1. § 8 Abs 3 (Ausgleich für Sonderformen der Arbeit) Anspruch auf eine tägliche Pauschale. Die erforderliche Wegezeiten zum und vom Arbeitsort zählen bei Rufbereitschaft als Arbeitszeit. Das kodakompass Formblatt dient dem Nachweis von Rufbereitschaftszeiten und erleichtert die Geltendmachung der täglichen Pauschale beim Arbeitgeber.
